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Als kommunaler Dienstleister und größtes Unternehmen der Wasserwirtschaft in Mecklenburg-Vorpommern kümmern wir uns für etwa 270.000 Menschen sowie Unternehmen um den gesamten Wasserkreislauf – von der Trinkwasserversorgung bis zur Abwasserreinigung. Dafür engagieren sich bei Nordwasser täglich rund 320 Mitarbeitende mit Leidenschaft, Erfahrung und Innovationsgeist. Immer mit dem Ziel, Kundinnen und Kunden zu begeistern, Ressourcen zu schonen und Zukunft zu gestalten.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie ab sofort als

Kanalnetzinspekteur (w/m/d).

Ihre Aufgaben

  • Zustandsuntersuchung und Inspektion von Kanälen, Schächten, Großprofilen, Grundstücksanschlüssen sowie Sonderbauwerken mittels TV-Inspektion und Begehung
  • Begutachtung, Bewertung und Dokumentation von Schäden sowie Ableitung gesetzeskonformer Maßnahmen zur Störungsbeseitigung
  • Erstellung von Untersuchungs- und Schadensberichten inkl. Skizzen, Foto- und Videodokumentation 
  • Bedienung, Führung, Wartung und Pflege von Inspektionssystemen, Hard-/Software sowie Spezialfahrzeugen und -technik 
  • Reinigung von Kanälen und Sonderbauwerken, Beseitigung von Verstopfungen, Notentsorgung von Abwasseranlagen, Transport von Schlämmen 
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst nach betrieblicher Notwendigkeit

Ihr Profil

  • abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung, z. B. als Kanalbauer/-in oder als Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice; idealerweise mit Zusatzqualifikation als Kanalnetzinspekteur nach DWA (z. B. DWA-M 149) oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
  • Vorkenntnisse in der TV-Inspektion oder Kanalzustandsbewertung sind von Vorteil, aber nicht erforderlich 
  • Interesse im Umgang mit datenbasierten Systemen und Anwendungen
  • Führerschein Klasse C/CE
  • technisches Verständnis, sicherheitsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und kooperatives Auftreten

Ihre Vorteile

  • Leistungsgerechter, attraktiver Tarifvertrag in Anlehnung an den TV-V
  • 30 Tage Urlaub
  • 38,5 h/Woche
  • 100 % Jahressonderzahlung
  • Vermögenswirksame Leistungen sowie Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement, JobTicket und Bike-Leasing
  • Team- und Firmenevents

Hinweise zur (externen) Bewerbung

Bewerbungszeitraum (extern):            26.01.2026 - 25.02.2026

Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, ggf. Zertifikate) bis spätestens zum 25.02.2026 ein.

Im Fall einer Schwerbehinderung vermitteln wir Ihnen gern den Kontakt zu unserer Schwerbehindertenvertretung, die Sie im weiteren Bewerbungsprozess begleitet.